幫助確保耆老獲得安全、高質量護理，聯邦政府支持長期護理中的長者

加拿大的每一位耆老都應該生活在有尊嚴、安全和舒適的環境中，無論他們住在哪裡，加拿大聯邦政府致力於為全國的耆老提供更多支持。 

 

 

2023年2月7日，聯邦政府宣佈在10年內投資1986億加元，用以改善加拿大人的醫療護理服務。通過這項投資，我們專注於關鍵的醫療重點事項，包括更好的家庭醫療服務，更可持續的醫護專業隊伍，更短的等候時間，改善心理健康服務，推進醫療護理體系現代化，改善病人獲取自己的醫療信息，並幫助加拿大人安全而有尊嚴地頤養天年。 

 

幫助加拿大人在離家較近的地方有尊嚴地養老，讓他們獲得居家護理或安全的長期護理（LTC），仍然是政府的首要事項。通過宣佈在5年內投資17億元用以支持增加個人護工（PSW）和相關職業的時薪，並與各省、地區政府聯手在五年內投資60億元用於居家和社區護理，我們聯邦政府正在為老人們兌現落實切實的成果。 

 

3月1日，聯邦衛生部長杜克洛（Jean-Yves Duclos）閣下、長者事務部長凱拉（Kamal Khera）閣下再次強調了聯邦政府的承諾，要幫助確保加拿大各地長期護理院中的耆老得到優質、安全和受尊重的護理服務。 

 

COVID-19疫情大流行揭示了長期護理中的問題，並突出了加拿大的長期護理院在感染預防和控制、人員配備、基礎設施和護理質量等方面長期存在的系統性挑戰。加拿大聯邦政府知道，加強監督長期護理機構遵守規則並加強執法行動，同時通過提高工資和改善工作條件來支持勞動力穩定，對於改善患者的護理至關重要。這也可以為所有在長期護理院中生活或工作的人創造一個更積極、更健康的環境。 

 

正因為這樣的原因，聯邦政府向 HSO 和 CSA 集團投入近 85萬元資金，用以支持他們加強與社區各界的互動以制定長期護理的標準。 超過2萬名長期護理院的院友、工作人員、領導人和其他加拿大人參與了有關這些標準的公眾諮詢，反映加拿大人對 長期護理的期望。 我們感謝 HSO 和 CSA 集團的辛勤工作和專業知識。 

 

這些長期護理標準補充了聯邦政府與各省和地區政府正在進行的工作，以幫助支持LTC的改進。聯邦《2021年預算》在五年內投入30億元，用於支持各省和地區政府努力改善其管轄範圍內的長期護理服務。此外，聯邦《2020年秋季經濟報告》還撥出10億元，用於創建“安全長期護理基金”，以保護在長期護理體制下生活和工作的人們。 

 

雖然大多數加拿大人希望在離自己家和家人更近的地方養老，但他們也希望長期護理（如果在需要的時候）是高質量和安全的。在接下來的數月裡，聯邦政府將繼續與業界相關者和加拿大人民就《安全長期護理法案》進行公眾磋商和接觸。 

 

引述 

衛生部長杜克洛（Jean-Yves Duclos）閣下： 

 

“所有老年人都應該在有尊嚴的情況下生活，應該獲得居家護理或在長期護理機構中獲得安全優質的護理。作為政府，我們將繼續與各省和地區政府攜手合作幫助所有加拿大人，包括老年人，在他們需要的時候、需要的地方獲得他們應得的醫治護理。 我們還將始終確保那些在長期護理院生活或工作的人在積極、安全和優質的環境中生活和工作。” 

 

 

 

長者事務部長卡瑪爾·凱拉（Kamal Khera）閣下： 

 

“我們聯邦政府致力於滿足老年人的需求，無論這些老人們是在自己的家中和社區中養老，還是在全國各地的長期護理院中獲得高質量的護理。作為長者事務部長，我仍然堅定地致力於繼續與省和地區的同行們合作，以確保在長期護理院生活和工作的加拿大人安全並受到尊重。” 

 

事實簡要 

相輔相成，CSA集團和HSO公司的標準共同為長期護理服務提供指導，以期落實安全、可靠且最重要的是以院友需求為中心的服務。這些長期護理標準的目標是培養一個健康且有能力的員工隊伍，營造更安全的物理環境，並在所有長期護理院中促進質量改進和學習的文化。 

自2017年以來，各省和地區實施了各種新的舉措，以改善老人獲得服務的機會，更好地協調和整合居家護理和姑息治療，並支持護理人員，幫助更多的加拿大人在他們想要的地方獲得他們需要的護理和服務。這是加拿大政府依照《關於共同醫療優先事項的共同原則聲明》在10年內投資110億加元的一部分，該聲明概述了居家和社區護理、以及心理健康和成癮服務的共同優先事項，並為制定雙邊協議提供了參考。 

正如在2020年7月宣佈的那樣，《安全重啟協議》向各省和地區政府提供了超過190億加元，用以幫助他們重啟經濟，同時使加拿大對未來COVID-19病例激增有更強的適應力。這其中包括7.4億元的資金，通過感染預防和控制措施來支持我們最弱勢的人群，以保護那些長期護理、以及接受居家護理和姑息治療的人們。 

除了通過“安全長期護理基金”提供的10億加元外，聯邦政府在《2020年秋季經濟報告》中承諾為長期和居家護理試點項目提供3850萬加元。該試點項目為多達2600名支持性護理助理測試了一個新的招聘和培訓模式，並為其中多達1300名畢業生開發了一個職業晉升途徑，將他們的微證書升級為正式的個人護理員證書。作為試點項目的一部分，加拿大多家學院和研究所為個人護理員制定了“國家職業標準”（National Occupational Standard, NOS）。國家職業標準旨在作為創建工作場所標準、績效預期的參考點，並作為開發培訓課程的基礎。 

自2020年以來，聯邦政府已向加拿大醫療護理卓越中心投入了1070萬元，推動加拿大各地超過1500個長期護理設施實施預防和解決COVID-19感染的最佳實踐。他們下一階段的工作將是《重新構想LTC：培養健康的員工隊伍，提供以人為本的護理服務》。參與的團隊將得到支持，力圖解決在長期護理院接受護理的安全和質量方面的差距。